周斯绵何侯江涛两个人都听出了王晶运的意思，觉得这里面肯定有故事，但一再追问，王晶运都不愿意说。
侯江涛希望能用自己的三寸不烂之舌，挽留王晶运留下来，可是，他坚决不同意留下：“男子汉大丈夫，说出去的话就是泼出去的水，我不会出尔反尔的！”
“我没想到你王晶运竟然送了一份这么大的礼物给我！人才流失，是我这个当书记的责任！”
王晶运低头不语。周斯绵还是忍不住问：“是李劲柏看不起你？排挤你？你要走，我也要弄明白这里面到底有什么弯弯绕，避免我们犯同样的错误。”
“你们还是问李劲柏吧！我马上就要离开了，不便多说什么！你们好自为之！”
医院每年都有人辞职，不管是年轻的还是年纪大的，但人家都是要档案的，牵涉到五险一金，难得有人有这种勇气离开原单位。看来，李劲柏王晶运之间的隔阂挺深，不可调和。
“你可以把自己的档案提走。这关系到你的切身利益，你打报告来，我批准同意你离职。”侯江涛说。
王晶运的表情很莫然：“你们如果能早点用这种态度对待医务人员就好了！然而，你们太自以为是了，可惜了！”
王晶运突然辞职，就像给侯江涛和周斯绵脸上狠狠地甩了一巴掌。
“到底是什么原因让王晶运像有深仇大恨般，连档案都可以不要，非走不可？”侯江涛莫名其妙，“平时，医院给这些主任医生的待遇可不薄。”
“我们自己感觉良好没有用。还是找李劲柏来问问吧！”
“算了吧，依我看，李劲柏现在可能还憋着一肚子火呢！弄不好，又来一个甩手走人，肾内科就要关门了！”侯江涛说。
周斯绵陷入了沉思。这么大的医院，一些科室竟然要依赖一个人才能存在下去，这种情况不但暴露了医院人才队伍建设的不足，更容易养虎为患。出现高级医疗人才宁愿不要档案也要辞去公职的情况，医院领导还不能大张旗鼓查明原因，是明摆着投鼠忌器啊！他想到了胡工珀。如果李劲柏在肾内科一手遮天，容不下不同学术意见，看不得别人比自己强，那不会成为第二个胡工珀吗？周斯绵暗下决心，绝不允许这样的情况再发生！
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