在恒海总部,提到人力部的余总,除了“冷艳锯”的特质,“简洁不废话”就是另一个标签。
能一个字解决的,绝对不说两个字。
她给崔桦回短信息时,最常用的就是:“好”、“行”、“对”…
鼓励人的话,最多也就是:辛苦了。
其他的就没有了。
唠家常、关心人、指导工作、传授干货…
呵呵!
想都不要想。
但是,今晚这一路,余美溪十足大反转。
她的嘴就像是机关枪一样,一刻不停,一直在输出。
更让崔桦惊讶的是,在拥堵繁忙的街道上,她驾车游刃有余,快慢结合,加速制动,丝般顺滑。
崔桦觉得,估计连很多出租车的老师傅,都没有她这么娴熟。
简直是:老司机中的战斗机。
余美溪一直在双线操作,一边开车一边嘴巴输出。
精言妙语不断地往外蹦,她肚子里的东西也确实多
人力工作比较敏感,掌握员工的很多私密信息,还会涉及商业机密。
在恒海工作这么多年,崔桦早已养成好习惯——不该问的绝对不问,不打听的千万不要多打听。
余美溪也曾不止一次跟人力部例会上讲,人力部的员工一定要管住嘴。
不过,今晚的余美溪显然没管住嘴。
她主动谈了很多。
从恒海总部战略布局,再到部门业务发展,从人生规划,再到授业解惑…
从工作到生活,从大到小,从里到外…
余美溪无所不谈。
她甚至讲了2个笑话,还有1个高层的八卦。
看着余美溪口若悬河的样子,崔桦心想,这场景太雷人了。
恐怕恒海集团总部没多少人知道,绰号冷艳锯的余总,会这么能说。
在职场呆久的人都明白一个道理,领导跟哪个下属越亲近,就会这个下属说的越多。
如果领导跟下属还说八卦,那俩人的关系肯定非常好。
至少,这个下属是让领导信任的,做事情,也是能让领导放心的。
余美溪就给了崔桦这种错觉。
推心置腹,以诚相待。
她似乎是要把崔桦当“自己人”,所以,才会说这么多。
直到,余美溪跟他讲了“调职”的原因时,崔桦这个错觉才被打破。
原因非常搞笑:
下去基层历练,积累经验,以便回魔都进一步升职云云…
崔桦听到这个,就苦笑。
这套说辞是他跟别人用的,骗其他人还行,对他这种资历深的“社畜”,就免了吧!
崔桦对这招已经免疫了。
他不想离开总部。
当崔桦想进一步争取时,车就已经开到了聚会的酒楼。
时间过得飞快。
余美溪让他先跟大家聚会吃饭,别破坏气氛,毕竟难得聚餐。
崔桦也得到承诺。
聚会后,他们会单独再聊。
就这样,到了晚上快10点,聚餐终于结束了,大家离开包间。
余美溪走到前台结账,大堂经理恭敬地递过来账单。
“您好!一共元,收您元就行!”
真是一笔豪奢的聚餐…
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