在新的训练场地建好之后，李延清和明将军就开始，将千夫长们集中起来，教授他们正确的规范的动作。
等他们都学会之后，就由他们去教授百夫长，再由百夫长去教授自己手底下的士兵。
这样一级一级的分下去，学起来既方便又快捷。
李延清也同那些士兵一样，每日都去新建的训练基地跑两圈，一段时间下来，李延清发现自己的身体素质似乎又好了许多，就连反应速度也快了些。
新的训练方式已走上正轨，还有军体拳，也已经由当初阅兵典礼的三千士兵分开下去传授，如今已是整个军营都会了。
这会儿就还剩下一个事儿了，那便是特种部队的建设。
特种部队的人肯定要从精英里面选最精英的。
而且根据实际情况的不同，以及对时局的分析，李延清与明将军商议，特种部队的人数初步定在一队一百人。
而他们这次要建立三支特种部队，一队便是一支，就是说他们需要培养出三百个特种兵。
考虑到有淘汰率，所以李延清和明将军足足选了一千人。
关于特种部队该如何训练？又训练哪些项目？这个李延清也只是提出了一个大致的方向，具体的内容还需要明将军自己思考，自己去制定。
毕竟术业有专攻，做了这么多年的将军，肯定对训练士兵有着常人没有的经验与见解。
至于这次军营增加新的训练项目，这只不过是局限于大祁将军们没有创新的思想罢了，他们把自己所知的所攒下来的经验的作用发挥到极致。
但却从没有想过要去求变，或者是创新。
从时代的发展来看，不懂得创新是非常致命的，墨守成规，不懂得变通更不可取。
但有一点让李延清觉得很欣慰的是，他们虽局限于自己的思想思维，不会自己创新，可他们不排斥别人提出新的方法，也能接受那些创新的点子。
最可怕的就是，自己不懂得创新，还不让别人创新，那可就真的是把发展的道路堵的死死的。
若是按照现代的标准来看，特种部队一支队伍不过才个位数，而李延清他们此次要建立的是一支人数达到一百人的特种部队。
不同的时代有不同的行事标准，大祁既然要建立特种部队，那肯定要结合大祁的实际情况，不能完全照搬现代的那一套，可以学习其中的长处，将之揉把揉把变成自己的东西，再结合自身的特点，研究发展出适合自身的一套方法才是最关键的。
唯有结合实际才是最适合最顺应时代的做法，不然，一切与空谈有何不同。
李延清还和明将军提议，不光是军人训练的方式要创新，士兵们使用的武器也要创新。
那些制作精良的武器由于成本原因无法供给所有士兵，但特种部队一定得人手一份。
等特种部队训练成功，他们自身的作战能力就已经远超普通士兵，若是再有利器相助，整体实力可想而知。
那他们将成为大祁最强大最神秘的一支神兵。神出鬼没，灭敌人于无形都不在话下。
嗯～，不光要提升他们自身的武力值，还得教他们识字才行。
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